后臺有看到網(wǎng)友留言問如何保持客服外包公司收入穩(wěn)定，其實(shí)這個問題前面已經(jīng)有講到過，點(diǎn)擊客服外包公司如何盈利了解詳情，今天不講如何盈利，我們來討論一下開一個客服外包公司賺錢嗎，本文將從多個角度和視角進(jìn)行闡述，如果您有其他觀點(diǎn)歡迎留言討論。

客服外包是興起于電子商務(wù)行業(yè)發(fā)展潮流，越來越多商家對客服服務(wù)要求越來越高，但人工成本增長快速，導(dǎo)致選擇第三方專業(yè)外包托管公司成為一種趨勢，對于趨勢性行業(yè)賺錢是肯定的，宏利可觀。所以毋容置疑客服外包公司肯定是賺錢。

從成本結(jié)構(gòu)來講，客服外包公司選擇率高。如果是自建客服團(tuán)隊，您將面臨如下成本：工資，社保，公積金，績效獎金，培訓(xùn)費(fèi)，管理成本，培訓(xùn)人員時間耗費(fèi)，辦公室設(shè)備，不穩(wěn)定危險因素都將自己承擔(dān)，加上專業(yè)度層次不齊，還可能帶來因數(shù)據(jù)差導(dǎo)致的客戶流失損失。這些都是顯而易見成本，但是選擇外包公司這些成本都為零，只需支付很低的底薪和提點(diǎn)即可，這對商家來說無疑是極具誘惑，所以這個行業(yè)服務(wù)數(shù)據(jù)好的公司成單率極高，賺錢穩(wěn)定。

從客服工資來講，一線城市自招客服薪資平均在6K左右，而選擇外包只需1K-2K左右，節(jié)省成本空間巨大，而作為客服外包公司，只需要以一定價格招聘坐班或者兼職客服，這樣形成一個價格差，已經(jīng)具備了一定的利潤空間，只要服務(wù)好轉(zhuǎn)化高，客戶續(xù)單率保持很好，持續(xù)賺錢是很不錯的。

據(jù)不完全統(tǒng)計有80%客服外包公司的客服服務(wù)團(tuán)隊都是全國各地的寶媽，在家待業(yè)人員，她們大多時間充裕，希望有一份穩(wěn)定的不影響居家工作來環(huán)節(jié)家庭壓力，所以她們非常珍惜這樣的工作機(jī)會，無論在學(xué)習(xí)興趣，從業(yè)激情，服務(wù)專業(yè)度上面都保持一個較高水準(zhǔn)，從社會層面來講，客服外包公司解決了大部分家庭寶媽經(jīng)濟(jì)危機(jī)問題，既顧全了家庭，又有一份屬于自己的工作，可以這么講，在一定程度上促進(jìn)了中國家庭社會和諧穩(wěn)定，對社會的貢獻(xiàn)是巨大的。

在做客服外包公司除了賺錢之外，還能承擔(dān)一定社會責(zé)任，這是一件雙贏的事情，對于賺錢多少我想已不太重要，每當(dāng)想到能為國家解決這么多問題，賺錢多少已然不是最初的初衷了。

本文關(guān)鍵詞：賺錢,收入